أخر المدونات
  • الحب والطلاق في مصر

    الحب والطلاق في مصر

    أظهرت الدراسات الدولية أن في مصر أعلى نسبة طلاق في العالم، وأن كل 4 دقائق تحدث حالة طلاق  وأن في نصف القرن الماضي زادت نسبة الطلاق من 7% إلى أكثر من 4...

  • أفكار في العمل: 4- دخل الفيل الحجرة، فكيف نخرجه؟

    أفكار في العمل: 4- دخل الفيل الحجرة، فكيف نخرجه؟

    هناك شكاوي عدة من عمل العمال تقول أن الكثير منهم لا يريد أن يعمل، أو لا يتقن عمله ويمله سريعًا، وعلاقة العامل مع عمله اصبحت علاقة غير سوية، تختلف عن ا...

  • تكلمنا عن التلفزيون، والآن حان الوقت أن نتكلم عن ألعاب الفيديو

    تكلمنا عن التلفزيون، والآن حان الوقت أن نتكلم عن ألعاب الفيديو

    منذ حوالي 6 سنوات كنت في زيارة إلى مكتبة حلوان حيث كنا نقدم برامجنا، فاستوقفتنى سيدة تمسك في يدها طفل وعلى وجهها بؤس وتعاسة: طفلها يلعب ألعاب الفيديو ...

  • مخاطر التلفزيون على الطفل – 3

    مخاطر التلفزيون على الطفل – 3

    دائمًا ما يوصف المخ بالحاسوب المركزي الذي يتحكم في كل شيء في الكائن الحي، إنسانًا، أو حيوانًأ، وأنا أوافق على هذا الوصف، فالمخ مثل الحاسوب مكون من مسا...

  • هشاشة إنسانيتنا

    هشاشة إنسانيتنا

    منذ فترة قدمنا ثلاث مدونات في موضوع شركات العلاقات العامة. كان توقيت هذه المدونات توقيتًا موفقًا، فقد اتصل بي أقارب وأصدقاء ليقولوا لي أنهم لم يكونوا ...

الحب والطلاق في مصر

أظهرت الدراسات الدولية أن في مصر أعلى نسبة طلاق في العالم، وأن كل 4 دقائق تحدث حالة طلاق  وأن في نصف القرن الماضي زادت نسبة الطلاق من 7% إلى أكثر من 40%، وأن 13% من الزيجات لا تستمر أكثر من سنة، وبعض الزيجات تستمر ساعات، وأن 36% من الزيجات تستمر عامًا أو عامين، لا أكثر. هذه إحصائيات مفزعة لمؤسسة العائلة ... أكمل القراءة »

أفكار في العمل: 4- دخل الفيل الحجرة، فكيف نخرجه؟

هناك شكاوي عدة من عمل العمال تقول أن الكثير منهم لا يريد أن يعمل، أو لا يتقن عمله ويمله سريعًا، وعلاقة العامل مع عمله اصبحت علاقة غير سوية، تختلف عن العلاقة السوية التي تتكون من حلقة مفرغة من رضا العامل بانتاجه، فاعتزازه بنفسه، فحبه لعمله وتفانيه فيه ليأخذ منه إعتزازًا أكثر إلخ..، ولأنها علاقة غير سوية فيجزؤها العامل ويقول: “أعطي ... أكمل القراءة »

أفكار في العمل: 3- كيف دخل الفيل الحجرة؟

مصر تمر بفترة صعبة تحتاج أن نركز فيها على التنمية. وعندما نتكلم عن عوامل التنمية ندرس ونتناقش في موارد التمويل، والموارد الطبيعية، والبنية التحتية، ولكننا لا نعطي الأهمية الكافية لمشاكل الموارد البشرية، ولعلاقة العامل بعمله، مع أن هناك شكاوي عدة من هذه العلاقة، من أن العامل لا يريد أن يعمل، وأنه كسول، يمل عمله ولا يثابر عليه، وينتظر أن يأتي ... أكمل القراءة »

أفكار في العمل: 2- ما هو الفيل في الحجرة؟

يرى الكثير من متخصصي الموارد البشرية في الشركات وفي جهات العمل المختلفة أننا بصدى ظاهرة قد تفشت في كل أنواع العمالة المصرية واصبحت تؤثر على انتاجيتها، فكثير من الشباب لا يريد العمل الجدي الذي يتطلب مثابرة، وطموحه يفوق قدراته فيخيل له أنه يستحق أفضل مما يأخذ من راتب، وتبقى الوظائف شاغرة، ويشتكي الحرفيون أنهم لا يجدون من يريد أن يتمرن ... أكمل القراءة »

أفكار في العمل: 1- الفيل في الحجرة

ذهبت لأتسوق في كارفور. كنا في منتصف اليوم في أول أسبوع في رمضان، والجو الحار تغلبت حرارته على التكييف، والزحمة مميتة، والطابور الذي أقف فيه لدفع الحساب طويل ويسير ببطئ. أمامي زوجين وطفلهما. لاحظت أنهما بدينان، وأن عربة مشترياتهما تكتظ بالمشتريات، فتذكرت دراسة قرأت عنها منذ أكثر من ربع قرن أن علماء قيموا متوسط كمية الأكل التي يأكلها فأر المعمل ... أكمل القراءة »